第2題
A.勞動合同應當一式三份,建筑勞務分包企業與農民工各持一份,另外一份保留在農民工務工的工地備查,農民工的勞動合同不得由建筑勞務分包企業代為保管。
B.建筑勞務分包企業與農民工在勞動合同中應明確約定工資支付標準。
C.建筑勞務分包企業的法定代表人或者其委托代理人代表企業與農民工簽訂勞動合同。勞動合同由雙方分別簽字或者蓋章,并加蓋用人單位公章。
D.訂立勞動合同時,可以扣押勞動者的居民身份證和其它證件。
第4題
農民工的勞動合同不得由()保管。
A.建筑勞務總包企業
B.農民工自己
C.農民工務工的工地
D.建筑勞務分包企業
第6題
A.約定的工資標準不得低于當地最低工資標準;
B. 要明確約定工資支付日期;
C. 勞動合同應當一式兩份,建筑勞務分包企業與農民工各持一份;
D. 農民工的勞動合同不得由建筑勞務分包企業代為保管
第7題
A.建筑施工企業與勞動者應當自試用期滿后,按照勞動合同法規的規定簽訂書面勞動合同
B.建筑施工企業應當按照相關規定辦理用工手續,不得使用零散工
C.建筑施工企業應當將每個工程項目中的施工管理、作業人員勞務檔案中有關情況在當地建筑業企業信息管理系統中按規定如實填報
D.勞動合同應一式三份,雙方當事人各持一份,勞動者所在工地保留一份備查
第8題
A.建筑施工企業應當按相關規定辦理用工手續,不得使用零散工
B.建筑施工企業應當將每個工程項目中的施工管理、作業人員勞務檔案中有關情況在當地建筑業企業信息管理系統中按規定如實填報
C.勞動合同應一式三份,雙方當事人各持一份,勞動者所在工地保留一份備查
D.建筑施工企業與勞動者應當自試用期滿后,按照勞動合同法規的規定簽訂書面勞動合同
第9題
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