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（請給出正確答案）
[多選題]
列入中小學教師工資標準提高10%的對象有（）
A.幼兒園教師
B.農業中學教師
C.特殊教育學校教師
D.屬于事業編制的少年宮的專職教師
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第5題
提高教師的應聘標準并不是引起目前中小學師資短缺的主要原因。引起中小學教師師資短缺的主要原因，是近年來中小學教學條件的改進緩慢，以及教師的工資的增長未能與其他行業同步。列觀點最能和題意相符的是：
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A．教師的離開和缺乏主要是中小學極差的教學條件和老師的低待遇所致
B．許多不稱職的老師，把低工資作為其離崗的理由
C．應該加強中小學老師的待遇
D．許多老師把應聘標準的提高視為師資短缺的理由
第6題
提高教師應聘標準并不是引起目前中小學師資短缺的主要原因。引起中小學師資短缺的主要原因，是近年來中小學教學條件的改進緩慢，以及教師的工資的增長未能與其他行業同步。以下哪項如果為真，最能加強上述斷定？（ ）
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第7題
提高教師應聘標準并不是引起目前中小學師資短缺的主要原因引起中小學師資短缺的主要原因，是近年來中小學教學條件的改進緩慢，以及教師的工資增長未能與其他行業同步
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以下哪項如果為真，最能加強上述斷定?
第8題
提高教師應聘標準并不是引起目前中小學師資短缺的主要原因。引起中小學師資短缺的主要原因，是近年來中小學教學條件的改進緩慢，以及教師的工資的增長未能與其他行業同步。
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以下哪項如果為真，最能加強上述斷定?( )
A．雖然還有別的原因，但收入低是許多教師離開教育崗位的理由
B．許多教師把應聘標準的提高視為師資短缺的理由
C．有些能勝任教師的人，把應聘標準的提高作為自己不愿執教的理由
D．許多在崗位不勝任的教師，把低工資作為自己不努力進取的理由
第9題
提高教師應聘標準并不是引起目前中小學師資短缺的主要原因。引起中小學師資短缺的主要原因，是近年來中小學教學條件的改進緩慢，以及教師的工資的增長未能與其他行業同步。 以下哪項如果為真，最能加強上述斷定?( )
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A．雖然還有別的原因，但收入低是許多教師離開教育崗位的理由
B．許多教師把應聘標準的提高視為師資短缺的理由
C．有些能勝任教師的人，把應聘標準的提高作為自己不愿執教的理由
D．許多在崗位不勝任的教師，把低工資作為自己不努力進取的理由
