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（請給出正確答案）
[單選題]
金福計劃是指我行為幫助企業建立和完善薪酬福利體系，吸引穩定人才，針對企業全部或部分員工推出的（)
A.薪酬福利管理
B.財稅服務
C.工資薪金管理
D.員工福利管理
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更多“金福計劃是指我行為幫助企業建立和完善薪酬福利體系，吸引穩定人才，針對企業全部或部分員工推出的()”相關的問題
第4題
下列關于企業戰略與薪酬管理策略的說法，正確的是（）
A.采用成長戰略的企業，在薪酬管理中應強調企業與員工共擔風險、共享收益
B.采用穩定戰略的企業，在薪酬結構中，基本薪酬和福利所占比重應較低
C.采用收縮戰略的企業，在薪酬結構中，基本薪酬和福利所占比重應較高
D.采用創新戰略的企業，其基本薪酬水平應低于勞動力市場的平均水平
第7題
在不降低原有薪酬水平和福利水平的前提條件下,提供給員工一張特殊的信用卡,員工可以根據自己的需要自行購買商品或其他,這種做法屬于（）
A.核心福利計劃
B.附加福利計劃
C.標準福利計劃
D.混合匹配福利計劃
第8題
下列有關離職后福利的說法中,正確的有（）
A.離職后福利是指企業在職工提供相關服務的年度報告期間結束后十二個月內需要全部予以支付的職工薪酬
B.離職后福利計劃包括設定提存計劃、設定受益計劃和長期利潤分享計劃
C.設定提存計劃是指向獨立的基金繳存固定費用后，企業不再承擔進一步支付義務的離職后福利計劃
D.設定受益計劃是指除設定提存計劃以外的離職后福利計劃
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