A.將福利納入工資、薪金中集中發放

B.將員工工資、薪金收入所得福利化、保險化

C.分月發放獎金、分次支付勞務報酬

D.試行年薪制

員工的工資、福利與補貼都屬于員工的薪金報酬系統。()

A．薪金

B．工資

C．獎金

D．福利

工資、薪金所得，不包括()。

A．工資

B．薪金

C．獎金

D．稿酬

工資、薪金所得，不包括()。

A．工資

B．薪金

C．津貼

D．兼職收入

在哪種支付計劃中，員工薪金的增加最明顯？

a．全部工資

b．一次性薪金增加

c．自助餐式福利

d．利潤分享

A．企業按規定實際發放的工資、薪金總額不包括企業的職工福利費、職工教育經費和工會經費

B．屬于國有性質的企業，其工資、薪金，不得超過政府有關部門給予的限定數額；超過部分，不得作為計算職工福利費扣除限額的基數

C．企業按規定實際發放的工資、薪金總額包括支付的五險一金的金額

D．福利部門人員的工資不在工資薪金總額中核算

A．職工福利

B．辭退福利

C．工資薪金

D．離職后福利