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[主觀題]
心理測驗工作應遵守的原則為A．真誠、中立、回避B．自強、自立、自省C．信度、效度、常模D．客觀、保密、標準
心理測驗工作應遵守的原則為
A．真誠、中立、回避
B．自強、自立、自省
C．信度、效度、常模
D．客觀、保密、標準化
E．自主、學習、實效
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第1題
團體過渡階段設計的重點包括（）。
A．設計無壓力狀態下的互相認識活動
B．領導者以更開放、包容、尊重、溫暖等特質與成員互
C．選擇增加團體信任感與凝聚力的活動來催化團體動力
D．運用摘要、解釋、聯結、設限、保護等技巧
第2題
團體工作階段設計的重點包括（）。
A．運用面質、高層次同理心、自我表露、反饋、聯結、折中、建議等技巧
B．多給予成員自由互動與成長的空間
C．設計引發深層次的自我表露及正向或負向的反饋
D．以溫暖、真誠、關懷、尊重、包容、開放的態度參與
第3題
團體工作階段設計的重點包括（）
A．運用面質、高層次同理心、自我表露、反饋、聯結、折中、建議等技巧
B．多給予成員自由地互動與成長的空間
C．設計引發深層次的自我表露及成員向正向或負向的反饋
D．以溫暖、真誠、關懷、尊重、包容、開放的態度參與
第4題
下列選項中，不屬于團體結束期活動的重點的是()
A．設計活動以鞏固成員在團體中的所學
B．檢視團體、探討人際關系的互動
C．設計處理成員分離情緒及情感釋放和激勵的活動
D．設計活動對團體進行評估
