情五月,樱花动漫免费登录入口,波多野结衣在线视频,av在线看
考試大全
違法和不良信息舉報
在線客服
首頁
找答案
題庫
課程
考試指南
APP
充值
當前位置:
找答案首頁
>
全部分類
>
職業資格考試
>
人力資源
已選:
人力資源
分類:
全部
人力資源管理員(四級)
人力資源管理師(二級)
助理人力資源管理師(三級)
高級人力資源管理師(一級)
失業保險所屬的員工福利類型是企業福利。()
查看答案
失業保險所屬的員工福利類型是()A.企業福利B.法定福利C.生活福利D.有償假期
查看答案
媒體廣告招聘的優點有()。A.信息傳播范圍廣B.應聘人員數量大C.組織的選擇余地大D.招聘時間較長E
查看答案
影響員工工作績效的因素有能力因素。()
查看答案
影響員工工作績效的因素有哪些()A.能力因素B.性格因素C.動機因素D.壓力因素E.工作條件和工作環
查看答案
企業的總體戰略包括()。
查看答案
企業的總體戰略不包括()。
查看答案
人力資源開發的理論體系包括倫理開發。()
查看答案
人力資源開發的理論體系包括()。A.心理開發B.環境開發C.倫理開發D.技能開發E.生理開發
查看答案
培訓中的評估包括培訓內容的評估。()
查看答案
培訓中的評估包括()。A.培訓活動參與狀況的評估B.培訓內容的評估C.培訓進度與中間效果的評估D.培
查看答案
事業部制的缺點包括管理成本上升。()
查看答案
事業部制的缺點包括()。A.職能部門人員養成管理的習慣定式B.管理成本上升C.集團總部對事業部的控
查看答案
集體合同由()代表職工與企業簽訂。
查看答案
直接形式的薪酬包括()。
查看答案
直接形式的薪酬不包括()。
查看答案
企業外部招募的不足包括篩選難度大,時間長。()
查看答案
企業外部招募的不足包括()。A.篩選難度大,時間長B.招募成本高C.招募程序復雜D.不能終身雇傭E.決
查看答案
收入是員工超額勞動的報酬,如紅利、傭金、利潤分享計劃等。()
查看答案
()是員工超額勞動的報酬,如紅利、傭金、利潤分享計劃等。
查看答案
題庫練習
課程學習
相關試卷
全部 >
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(十)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(九)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(八)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(七)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(六)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(五)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(四)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(三)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(二)
2025年廣東省建筑三類人員《專職安全生產管理人員C3證》模擬卷(一)
主站蜘蛛池模板:
江阴市
|
西盟
|
来宾市
|
翼城县
|
南漳县
|
兴隆县
|
宁都县
|
佛坪县
|
利辛县
|
潼关县
|
泰来县
|
青川县
|
福泉市
|
平舆县
|
丽水市
|
南部县
|
昂仁县
|
遂溪县
|
惠州市
|
商城县
|
嫩江县
|
综艺
|
延川县
|
萍乡市
|
高雄县
|
凤城市
|
宜章县
|
绥化市
|
峨眉山市
|
饶平县
|
裕民县
|
龙游县
|
山东
|
改则县
|
墨玉县
|
通城县
|
枣阳市
|
定州市
|
武隆县
|
凌源市
|
犍为县
|